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电脑运用。选用切成片式课程内容和
副本式教案设计,迅速精准定位学生专业知识薄弱环节,为每一个学生制订人性化的学习方案,完成学习培训途径可整体规划。应用智能化本和智能笔的自主创新技术性,独创性网络教学同歩批阅的全新升级学习培训感受,以视频互动的方式完成百分之百“零距离”讲课,从而大幅提高客户的学习
效率。 -课程内容淘宝关键词: 上过课程内容的总数显示信息在题目旁,所教进展一目了然; -视頻回看: 课程内容完毕以后,想回望以前所教专业知识,点一下视頻就可以回放课程内容,立即查漏补缺; -教学课件回放: 课上专心致志认真听讲,无须边听边纪录手记。下课了以后,查看更多教学课件,就可以回望以前所做笔记。 手机软件介绍 “学霸君1对1”学生端是学霸君集团旗下一款中小学校线上1对1课后辅导系统软件。根据学霸君超出9000万学生客户、100亿次之上拍照搜累积的互联网大数据,选用切成片式课程内容和副本式教案设计,精准定位学生专业知识薄弱环节,为每一个学生制订人性化学习方案,完成学习培训途径可整体规划。应用智能化本和智能笔技术性,网络教学同歩批阅的全新升级学习培训感受,以视频互动的方式完成百分之百“零距离”讲课,从而大幅提高客户的学习效率。 教学理念 学霸君1对1是学霸君集团旗下线上一对一辅导知名品牌。根据学霸君超出100亿次学生客户查题数据信息、学生课堂教学意见反馈数据信息,剖析学生的知识要点学习情况,搭建知识结构。用方式方法,数字化剖析,改进我国学生学习效率。 学霸君1对1海淘老师为学生整体规划课程内容并追踪教学情况。学霸君1对1应用智能产品,改进学习效率,更改“刷题”,让学生脑海中里搭建出“知识树”,对考试点系统软件拆卸,对欠缺知识要点,举一反三训练。并根据评测、剖析,精准定位个人目标,以问题为导向补课。 教学方式 细致有机化学情管理方法,把控好学习每一个环节 依据“螺旋上升”学习培训基本原理,管理方法学习培训的每一个环节,创新管理。 师资队伍 学霸君一对一有着30000 的老师
精英团队 有着严苛的老师录取规范,历经5轮筛选6轮学习培训,选拨出达标的老师,据调查仅有3%的考评成功率。 6轮学习培训为:一轮技术培训,2轮评测学习培训,3轮1对1学习培训,4轮服务管理,5轮科学研究学习培训,6轮教科研学习培训 5轮筛选为:1层资质筛选,2层工作能力筛选,3层技术专业筛选,4层增分筛选,5层心态筛选 发展史 17年十二月 学霸君1对1总计答疑解惑超出100亿次 17年06月 企业产品研发的智能化机器人教育Aidam报名参加数学高考,与狀元同场PK,以134分考试成绩获得胜利 二零一六年十二月 得到 招商局资本、远东集团、皖新传媒(SH:601801)C轮股权融资一亿美元 二零一六年07月 学霸君1对1与支付宝钱包协作,相互完成支付宝钱包综合频道的作用內容构建 二零一六年06月 学霸君1对1与华东师范大学出版社携手并肩发布《学霸必刷题》,创“高频率题”定义,将学霸君1对1APP内检索次数十分高的题型归纳、编撰并图书发行 二零一六年05月 学霸君1对1与小米手机公布战略协作 二零一六年01月 学霸君1对1与中国移动通信集团旗下的咪咕数媒公布战略协作,发布“咪咕学霸君1对1” 创办人 学霸君CEO张凯磊,高校期内因退学创立“问吧文化教育”而被新闻媒体称为“天津市大学生中十分年青的CEO”。问吧文化教育初期致力于中小学校教辅书学习培训的知名品牌,后为安博回收,并促使了安博取得成功登录纳斯达克。 2008年张凯磊进到金融业,就职于安全等中国一线金融企业,核心了好几个十亿级之上的项目投资。在二0一二年再度自主创业问吧高新科技。 2018年,学霸君1对1创立6周年。